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岗位说明:1、 建立、健全公司法律事务及相关规章制度和流程;2、 评估、控制和防范公司经营中各业务管理的法律风险,并提供法律支持和建议;3 、参与重大合同谈判及法律建议;4 、负责公司内部法律培训及风险预防;5 、负责解决公司相关法律诉讼、仲裁。任职资格:1.本科及以上学历,法律专业,五年以上法律相关工作经验;2.具备较强的协调、沟通及管理团队能力;3. 通过法考者优先 职能类别:法务经理 关键字:合同谈判法律风险法律培训风险预防法律建议法律支持
有自我管理能力者优先。每月有两次培训机会,工作时间地点可以自己安排。家庭事业两不误,有学习空杯心态,职业道德修为。 要短平快的成功必备:改变习惯,敢于挑战,破除守旧,勇于创新,借助平台,向前、权、钱看、、、、、、 改变赚钱观念和方式,是成功捷径。 做事积极主动、认真负责、能承受一定工作压力、有团队合作经验。
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