【岗位描述】:
1.现场值班：巡检营运现场是否符合标准，解决营运现场突发问题；
2设备管理：对餐厅设施设备维养进行计划性管理；
3.品质管理：对食品生产、制作各环节进行有效管理，保证符合公司标准，确保出品质量；
4.团队管理：对餐厅员工进行带训、辅导、协调安排日常工作、团队建设等，打造攻坚团队；
5.订货排班：对餐厅人员物料进行合理预估及安排；
6.运营数据管理：通过营运系统对相关指标进行分析、管控，从而对成本控制及利润做管理优化。
【职位要求】:
1、热情开朗，良好的顾客服务意识和沟通能力；
2、良好的协调沟通能力，具备领导意愿和团队合作精神；
3、适应倒班早班8:00~17:00/晚班15:00~00:00
4、诚信正直、乐观积极，责任感强；
5、喜欢快节奏的工作并能适应轮班；法定节假日如需上班，会支付3倍加班工资
【个人成长】：
1、快速的成长晋升通路：必胜客管理学院以688为晋升模式，两年内22个月三级跳，将毫无经验的职场新人，培养成为餐厅经理的。
2、清晰的职业发展：100%内部升迁。储备经理（6个月）--副经理（8个月）--资深副经理（8个月）--餐厅经理--更高的管理岗位。
3、餐厅经理是我们最重要的领导者：第一线带领团队，全面管理餐厅的营运、销售、利润，人员。充分授权，独立经营一家时尚餐厅。
【薪资待遇】:
- 入职综合月薪4100＋季度绩效奖金；22个月成为餐厅经理后年薪10万
- 周一至周日工作5天，每天8小时，周休2天，轮休制 。
-入职缴纳五险一金