职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责
1、根据集团公司总体市场规划完成各驻地的招商工作,根据实际表现,可从驻地代表进阶至驻地
经理,最终成为大区经理。
2、在各驻地区吸收招商人才组成招商团队,实现招商和经营辅导同步进行。
任职要求
1、性别、年龄、学历不限;
2、在驻地有良好的人脉关系,特别是在行业内的人脉关系;
3、有良好的道德素质修养;
4、有非常强的招商能力,“带枪投靠”者择优入取,从而达到双赢。
工作时间
驻地招商,以实际招商为最终考核,工作时间可自行安排。
薪资福利
1、基本薪资+津贴,转正基本薪资2800~4500元/月以上,奖金、提成另计。试合作期原
则上为三个月,若有必要经双方同意,得延长之,直至完成要求的标的。
2、法定节假日,奖励优秀员工台湾旅游;